Akzeptanz macht den entscheidenden Unterschied.

Jede neu eingesetzte Technologie ist nur dann von Wert, wenn sie auch gerne genutzt wird. Diesen Wert können Sie steigern, indem Sie das Engagement der Nutzer aktiv fördern. Unsere Schulungsangebote beseitigen Ängste und Vorbehalte und fördern das Verständnis für die neue Technologie und den Spaß am Umgang mit ihr.

Und auch weltweit unterstützen wir Sie: Unser globales Schulungsangebot ermöglicht einen konsistenten und standardisierten Ansatz für das Lernen und die Einführung an jedem Standort – rund um die Welt.

Neue Technologien lohnen sich vor allem dann, wenn sie von den Mitarbeitern gut angenommen werden.

implementation support meeting in conference room

Schulung so individuell

wie Ihre Mitarbeiter.

Unabhängig von ihrer jeweiligen Erfahrung stellen neue Technologien für alle
Menschen Herausforderungen und Chancen dar – gerade, wenn es darum geht,
langjährige Gewohnheiten zu verändern. Wir haben das gesamte Spektrum der
Erwachsenenbildung im Blick und stellen sicher, dass jeder Nutzer von digitalen
Arbeitsplatzlösungen das notwendige Wissen, Fähigkeiten und Vertrauen erwerben
kann.

visual training icon

Visuell

aural training icon

Auditiv

interactive training icon

Interaktiv

Kinesthetic icon

Kinästhetisch

Technologie alleine macht noch keine guten Meetings.

Die alleinige Bereitstellung der Technologie reicht nicht aus, um den geschäftlichen Nutzen zu steigern. Die Schulung Ihrer Angestellten ist ein entscheidender Bestandteil, um die Nutzer mit den von Ihnen bereitgestellten Anwendungen und Tools vertraut zu machen und so das Engagement und die Produktivität zu steigern.

Die Investition in ein Anwender Training wird:

  • Die Produktivität und Effizienz der Mitarbeiter erhöhen.
  • Die Zusammenarbeit von Teams vor Ort und aus der Ferne verbessern.
  • Die Motivation steigern.
  • Helpdesk-Anfragen reduzieren.
  • Ihr Unternehmen für neue Mitarbeiter attraktiv machen.
  • Den ROI der Technologielösung steigern.
  • Ihnen einen Wettbewerbsvorteil verschaffen.

Training wann und wie Sie es benötigen.

Jedes Unternehmen ist anders aufgestellt. Das wissen wir – und richten uns mit unserem Schulungsangebot ganz nach Ihren individuellen Bedürfnissen – zeitlich und räumlich.

On-demand Training

on-demand training icon with student and computer

  • On-demand Video

  • Flipbook Anleitungen

  • Quickstart-Anleitungen

Online Training

online training icon with student and instructor on screen

  • Globaler Kurskatalog

  • Interaktives Lernen

  • Bewertung des Lernenden

On-site Training

on-site training icon with students and instructor in the room

  • Praktisches Lernen

  • Anwender- und Support-Teams

  • Erfolgsmetriken, Reporting

Unsere Methodik hat Methode: maßgeschneidert und effektiv.

Eine effektive Schulung und Implementierung ist keine einmalige Angelegenheit. Sie ist Teil eines umfassenden Change-Management-Prozesses, der regelmäßige und konsequente Maßnahmen erfordert.

Zudem dürfen sie den mittelfritigen Bedarf, z.B. Schulungen neuer Mitarbeiter, Auffrischungsschulungen für bestehende Nutzer und die Bekanntgabe wichtiger technologischer Aktualisierungen nicht außer Acht lassen. Aus diesen Gründen ist es wichtig, dass Ihre Schulungsinhalte eine konsistente, aktuelle und nützliche Informationsquelle für Ihre Mitarbeiter darstellen.

Wir verwenden Tools zur kontinuierlichen Einbeziehung der Nutzererfahrung, wie zum Beispiel Nutzerumfragen, Bewertungen von Nutzerakzeptanz und Fokusgruppen, um unsere Methodik zu optimieren,

Unsere Lernexperten arbeiten mit Ihnen unter Berücksichtigung von Technologiestandards und Zeitplänen zusammen, um die für Sie optimale Schulungsmethode zu entwickeln.

staff working with consultants and architect